Servizi HR

La tua azienda può contare su un supporto personalizzato per le attività collegate alla gestione e sviluppo delle risorse umane

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A chi ci rivolgiamo

I servizi HR sono dedicati a tutte le aziende di medie e grandi dimensioni e, in particolare, si rivolgono a responsabili e direttori HR, gestione e organizzazione.

La nostra offerta

Trovi soluzioni ai problemi relativi a:

CHANGEAGILITY

CHANGEAGILITY

Ti offriamo soluzioni per aiutare la tua azienda a percorre la sua strada o a individuare quella giusta. L’agilità del fare impresa, la capacità e la necessità di cambiamento sono valori comuni a tutte le organizzazioni per competere al meglio all’interno di mercati di riferimento sempre più sfidanti. Il coinvolgimento delle proprie risorse è però la vera sfida: senza di questo non può esserci una prospettiva adeguata.


TEMPORARY MANAGEMENT

TEMPORARY MANAGEMENT

Puoi disporre, senza impegni vincolanti, di una risorsa attentamente selezionata, con una forte esperienza e un solido percorso professionale. Questi professionisti “a tempo” sono normalmente impiegati per periodi dai 3 ai 9 mesi, e aiutano le imprese ad affrontare alcuni momenti critici, sia negativi (tagli, riassestamento economico e finanziario) che positivi (crescita, sviluppo di nuovi business). 

 


CONSULENZA

CONSULENZA

Puoi gestire con noi progetti di change management e passaggio generazionale o avvalerti del nostro supporto per definire e sviluppare piani di carriera e sistemi di rilevazione delle performance. Ti proponiamo la collaborazione con professionisti del settore, di elevata esperienza nell’ambito della consulenza organizzativa e di processo, che possono supportare il tuo dipartimento HR nella gestione delle risorse umane.

Brochure servizi HR

Perché noi

I Vantaggi

  1. Disporre di soluzioni personalizzate
  2. Avere una struttura flessibile ai cambiamenti organizzativi
  3. Selezionare il personale più adatto rispetto a una job description puntuale

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Gianluca Manzo
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Gianluca Manzo

Sviluppo organizzativo, Contabilità e Compliance

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